Дефицит кадров в Кузбассе остался самым жестким для Сибири
Ситуация с нехваткой рабочих рук в Кемеровской области остается самой напряженной в Сибирском федеральном округе, причем ситуация ухудшилась.
В феврале на одну вакансию в Кузбассе приходилось 2,8 резюме, что стало худшим результатом среди сибирских регионов. Об этом сообщает рекрутинговый сайт hh.ru. Указывается, что средний показатель по СФО составляет 3,6 резюме на вакансию при норме пять-шесть.
В целом спрос на сотрудников в Кузбассе вырос по сравнению с январем на 10%. Заметнее всего – в сферах закупок (+29%), безопасности (26%), юристов (+25%), искусства, развлечений и масс-медиа (23%). Упал спрос в сферах "Высший менеджмент" (–4%) и "Госслужба, некоммерческие организации" (–13%).
Напомним, в ноябре прошлого года Кузбасс тоже лидировал по дефициту кадров , причем тогда он был менее острым: на одну вакансию было три резюме.
